住房公积金，相当于是职工和用工单位一起储存的一笔住房专用储备金，用来帮助职工租房或者买房。根据我们国家的《住房公积金管理条例》，无论工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已经购买住房，都要缴纳住房公积金。
公积金该怎么交呢？根据规定，缴存比例一般为用人单位和个人各缴纳一半。举例来说，如果每个月单位扣除职工200块钱的住房公积金，同样的，用人单位也要往职工的公积金账户里存上200块钱，这样，这名职工一个月的住房公积金就有400块钱了。等到需要买房或者租公租房，以及职工离职的时候，就可以提取这部分存款。
据中国乡村之声《三农中国》报道，记者来到济南市住房公积金管理中心，中心归集处处长龚肖冰介绍，具有农村户籍的人，与济南市用人单位签订劳动合同一年以上，并且已经缴纳过五险的这部分人员，应该建立公积金制度。设立公积金账户时，农民工兄弟，需要提供以下材料。
龚肖冰：第一个是农民工跟用人单位签订的劳动合同，第二个是已经缴纳五险的证明，第三个是农民工的户籍证明，第四个是农民工的收入证明。
农民工兄弟在开设账户时，为何要提供收入证明呢？龚肖冰介绍，这是为了确定缴存的基数，缴存基数一确定，用人单位办理这个业务，就可一次性的完结。公积金的构成有两块，一块是用人单位缴纳的，一块是个人承担的，龚肖冰说，济南市出台的这个办法，使得农民工兄弟缴纳的比例，与普通职工相比，更有一定的灵活性。
龚肖冰：比方说单位是10%的比例的话，个人也应该承担10%，那么这个办法针对农民工是更加灵活，个人可以选择和单位不同的比例，你可以选择比单位高的，或者比单位低的，只要在国家规定的范围内就可以。
《济南市农民工住房公积金缴存使用暂行办法》出台后，可以说在政策方面，有了明确的说明，那么关键的问题，就是政策有了，落实的情况会如何，为此，记者继续进行调查。记者调查的第一个目标，就是企业给农民工交公积金的意愿。
记者以一个应聘者的身份来到济南市历下区一家规模很大的餐馆，餐馆老板觉得记者的条件合适，希望录用记者，但是在谈待遇的时候，听到有关公积金的事，觉得有些不可思议。
餐馆老板：他这个来了干了几个月之后，不符合这个饭店的条件，炒他们走，你就干了几个月能给他们买公积金么？
记者并不甘心，接着进行询问，但是老板表示没听说过这个事。
记者：你说了我只要干了一年，满一年以上就给我上这个公积金，你到时候不给我上，我怎么办？
餐馆老板：不给你上，没听说过这个事呢，真没听说过这个事，员工没要求，我也没听说。
最终记者应聘成功，待遇是试用期3个月，月工资1000元，3个月后正式上岗，月工资2800，没有劳动合同，至于公积金方面，老板给的是口头协议，干满一年后，到时候再说。其实，这家餐馆的老板，态度算是好的了，因为记者一共暗访过6家餐馆，一提到公积金，多是遭受老板的白眼，没有继续交流的可能。记者的调查还在继续，调查的第二个目标，则是农民工兄弟对缴纳公积金的态度。阿梅是山东潍坊人，在济南的一家宾馆里做服务员，她说公积金对农民工来说根本就用不上，也不会用。
阿梅：我老家又不是济南的，我现在在这里工作，我以后可能就不在这里了，万一以后我到别的城市打工，我怎么办？公积金怎么提取我又不会，因为我也没交过公积金，就模模糊糊的知道它和房子有关系。
据了解，这次济南出台农民工公积金有关政策并没有强制要求，关于公积金农民工用不上的问题，济南市住房公积金管理中心归集处处长龚肖冰解释说即使农民工不买房，租赁公租房和离职之后，都可以申请提取公积金。
龚肖冰：农民工和单位解除合同以后，他提取公积金的手续，与普通职工相比需要的材料要少，他除了需要提供单位盖章的申请表，个人的身份证明之外，只需要提供解除合同的证明就可以。
龚肖冰表示，按照济南市的政策，阿梅的担心没必要有，但阿梅则表示，公积金问题不是她关心的问题。即使有投诉的权利，用人单位不给她上公积金，她也不可能冒着失去工作的危险去投诉。
阿梅：那我肯定不会，第一我不知道怎么投诉，第二我就是知道了怎么投诉，那个时候我也不想投诉，如果工资给的多的话，我肯定不会说公积金是我最关注的，我不可能为了公积金不要这份工作，关键是我就是打工的，很难像企业那样固定下来。
阿梅的老公，也在济南打工，是建筑工人，合同都没签，更别提公积金了。2天的时间里，记者走访过餐馆、宾馆、建筑工地、马路环卫，采访过41位农民工，9成以上的人表示自己没有公积金，6成以上的人对公积金完全不清楚，4成以上的人对日后是否缴纳公积金，无法做出回答。
通过记者的介绍，我们大致知道了济南的农民工朋友该如何缴纳住房公积金，这个是按照工资比例来确定的，因为单位也要相应地给大家交一份，所以这对需要租房或者购房的朋友来说，真的是利好消息。不过，确实像记者采访中提到的，一方面用工单位不知道也不愿意掏这笔钱，另一方面农民工自己也不愿意交公积金。这背后，又有哪些深层次的原因？
记者李鑫：把农民工纳入到公积金缴费范围，这还只是在少数地区开始的，大部分地区这么多年来给员工上公积金是不包括农民工的。所以一方面，是企业老板对此不知情，再一个原因，就是一般农民工应聘的岗位流动性都比较大，可能干上一年半载就走了，企业为此专门给上公积金，显然他们认为是不值得的。同时，农民工自己对自身权益的保护意识也不强，不会要求企业一定给自己上公积金。别说住房公积金了，就连基本的养老、失业、工伤保险，往往也放弃了。实际上，企业不给上保险和公积金，根本原因就是违法成本低、风险小。如果员工孤注一掷，进行投诉的话，胜算的把握很大，可问题是，又有多少人愿意拖入这个成本呢？
微博上有位网友叫@分开旅行20061，他说：我在上海工作，外地户口，在昆山买了房子，但是上海公积金不允许还外地房贷。我现在的情况是一边还房贷，一边每月交公积金，双重负担。请问公积金何用？像这样的顾虑，在采访中有听到过么？
李鑫：我在济南经十路与一位环卫工人张大爷聊过这件事，张大爷是这么说的，他说公积金根本不在乎，因为这份工作没有多少钱，房子的问题根本不在他考虑范围之内，我跟他说，上了公积金之后，租赁公租房，公积金可以提取作为支付房租的费用，张大爷是这么说的，他说公租房在哪里他不知道，如果公租房离着经十路很远，就是能申请下来，张大爷也不会去住。关于这个问题，除了现实的因素，还有一个不能回避，就是农民工兄弟们的心态问题。我采访了好几位农民工兄弟，他们说出来打工就是为了赚钱，每个月发工资，工资到了银行卡上，有了明确的数字，数字能够看见，心里面才踏实，才感觉到赚到了钱，因为公积金需要个人缴纳一部分，这一部分是要从工资里面扣的，本来工资就不多，一扣感觉就更少了，怎么提取很多人又不会，万一有个急用钱也拿不出来，这是很多农民工兄弟们的心态，大家要的是踏实的感觉，除非周边有人操作过，又得到了实实在在的利益，起到了示范的作用，否则很多人是不希望拿自己做实验的，情况就是这样。
