日前，宿州市积极创新考评机制，认真开展2009年度全省农机系统劳动竞赛考评工作。
一是制定下发考评实施细则。按照全省2009年度农机富民工程考评要求，成立农机富民工程考评领导小组，结合实际，及时制定下发考评实施细则。设立市级综合先进单位2个，各单项先进单位9个，综合先进个人3名，各单项先进个人25名，择优推荐全省先进单位和先进个人。
二是坚持自评与考评相结合。按照考评要求，制定下发自评表，各县区根据各自实际，自评打分，及时提供申报材料和相关依据。材料汇总后，召开考评小组和各县、区农机局主要负责人会议，现场审核各县、区上报材料，评选市级先进，推选省级先进。
三是坚持材料考评与工作实际相结合。严格按照评先标准，用成绩说话，用贡献证明，将初评结果及时上网公示，接受社会监督，发现问题及时调整。
四是坚持向基层和一线倾斜。各项先进名额向基层单位和一线人员倾斜，严格控制各单位主要负责人参评比例，以评选先进为契机，推荐埋头苦干、业绩一流的先进单位和个人。
